「会社に行くのが憂鬱…。」

「仕事に行きたくない…。」

あなたは今現在、会社などで働いていて、仕事を干されているという状況なのかもしれません。

 

「仕事を干される」というのは、会社や職場で同僚などと同じように雇われているのに、自分にだけ仕事を回してもらえない状態のことを言います。

 

 

第三者から見れば、もしかしたら

「会社にいながらにして仕事しないなんていいな」などと羨ましく思われるかもしれません。

 

しかし、実際にこの状況に立たされている人からしたら、周囲の上司や先輩、同僚がバリバリと仕事に取り組んでいる中、自分だけが何も仕事を与えられずに仕事をしていないのはとてつもなく辛いものです。

 

 

自分の存在を認められていない疎外感や孤独感もありますし、周囲の人たちからの視線も、とてもいづらい思いを抱いてしまいますからね。

 

そうした、会社で仕事を干される状況に立たされる人にはどういった特徴があり、その考えられる原因はどういったものがあるのでしょうか。

 

原因や対処方法を解説していきたいと思います。

 

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仕事を干される人の特徴・原因とは?

なぜ会社で仕事を干されることになるのか、というと、様々な点から見て「仕事を任せられない」あるいは「仕事を任せたくない」と思われることが理由であることが多いです。

 

 

それらのように思われる人の特徴や、そう思われる原因に、まずは「同じミスを繰り返す人」が挙げられます。

人でありますから、仕事上であってもミスをすることは仕方ない部分はあります。

 

 

ですが、同じミスを何度もやってしまうというのはまた別問題であり、そうしていると「この人には仕事を任せられない」と思われやすくなってしまいます。

 

他にも、仕事をする上で「やる気がない人」「やる気が見られない人」も同様に「この人には仕事を任せられない」という思いを抱かれやすく、仕事を干されてしまう結果に陥る危険性がかなり高くなってしまいます。

 

 

それと繋がっているものとして、「仕事に不平を言う人」「快く仕事を引き受けない人」というのもあります。

 

誰かに仕事を頼んだり任せる場合に、やる気がない人ややる気が見られない人、または頼まれたら不平を言う人や快く引き受けてくれない人に、仕事をやってもらおうという気になるか、と考えたら、正直なところ頼んだり任せたりしたくないですよね。

 

 

その他の特徴や原因として、「コミュニケーションを取りづらい人」というのも挙げられます。

 

例えば、職場などの人間関係で、浮いている人や、話しかけづらいオーラを出している人、いつでも仏頂面で笑顔のない人、挨拶をしても返してくれない人といったコミュニケーションを取りづらいと思う人には、話しかけようと思えませんし、それは仕事を任せようという気にならないことに直結します。

 

これらのような特徴や原因から、仕事を干されるという結果になっている可能性がありますし、またこの先仕事を干される結果となる危険性があります。

 

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会社や職場で仕事を干されたら、その対策や対処

それでは、会社や職場で仕事を干されたら、どういった対策や対処ができるのでしょうか。

 

まずは、仕事を干されていると雑用ばかりが回ってくると思いますが、「ふてくされずにどんな仕事でも丁寧に取り組む」という姿勢は大切です。

 

 

どんな仕事でも、仮に大したことがない仕事に思えても、実際のところはしっかりとした深い意味を持っている仕事である場合もあります。

 

そうした雑用が回ってくることにふてくされずに、しっかりと丁寧に堅実に取り組み続けていけば、その姿は必ず周囲の人たちは見ていますので、それにより周囲からの評価が好転する可能性があり、それは、仕事を干されている状況を抜け出せる可能性にも繋がっています。

 

 

または、仕事を干されているということは、時間があるということですから、それを逆手に取って、「この仕事や会社が自分に合っているものかを冷静に考える時間にする」という行動も取れるでしょう。

 

 

そもそも、仕事を干されてしまう原因には、今、勤めている会社や職場、またはその仕事自体が合っていないためミスを何度も繰り返してしまい、仕事を干されている結果・状況になってしまっている可能性があるとも考えられます。

 

 

あるいは、性格や考え方、働くことの意識の面で、そもそも会社に従事して働くことや、組織の一員として働くことに向いていない方……。

いわゆる社会不適合者と呼ばれる方であることから、コミュニケーションが図れずに会社で浮き、仕事を干されてしまっている可能性もあります。

 

 

これらのような場合ですと、転職をしたり、他の収入を得る方法を考えるべきかもしれません。

 

その行動に繋げますと、仕事を干されて空いてしまう時間を、転職のための勉強や準備であったり、またそれに伴う資格の勉強をするといった「勉強時間にしてしまう」という行動もありです。

 

対策や対処法はありますが…理想と現実がある。

このような対策であり対処法があるにはありますが、実際に仕事を干されてしまっている場合、その会社や職場にはかなりいづらいはずで、その中で堅実に雑用に取り掛かって周囲の評価を好転させるというのは鋼のように強靭な精神や心が必要となってしまうことは言うまでもなく、かなりやりづらいですよね。

 

 

そうした場合、転職活動をすることを考える方が精神衛生上、良い部分があります。

 

ですが、転職活動にもすんなりとうまく決まらないこともありますし、現在の会社をとりあえず辞めてから転職活動をするのも収入が一時的になくなる、といった様々なリスクが伴うものでもあります。

 

 

上で少し触れましたが、仕事を干され、時間のあることを逆手に取って、そのようなリスクを負わない方法として副業という形で別の収入を得る方法を模索し、勉強することを勧めることができます。

 

 

その副業でもリスクを伴うことなく、将来的には副業として選んだそれ一本で生活を成り立たせるほどの収入を得られれば、仕事を干されている会社を辞めることもできますし、場合によっては仕事を干されている現在の会社では得られない、やる気や生きがいを副業で感じられることもできるかもしれません。

 

ですので、様々なリスクを回避しつつ、空いている時間を活用できる、副業というものを対策や対処法とするのは大アリです。

 

そうした副業としてオススメするとしたら、「アフィリエイト」というものをオススメします。

 

「アフィリエイト」がオススメの理由とは?
アフィリエイトの収入源は、広告収入です。ブログなどに商品やサービスなどの広告を貼り、誰かがその広告から辿って商品やサービスを購入してくれたら、その報酬が入ってくるのです。

 

 

なぜこうしたアフィリエイトを勧めるかと言うと、まず一点は、このやり方の通り、最低限必要なものは、一般的なパソコンとインターネット環境の二つである点です。

 

 

何か在庫を抱えてやるなどのようなものではありませんので、投資のような少なくない元手が必要なものとは違いますし、また同様に投資のようなハイリスクなものでもない、ということです。

 

 

それに加えて、最低限必要なものはこれらですから、家にいながらでもどこでもできますし、誰でもできます。

 

つまり、どこかの会社や組織に入って仕事をするわけではない、自分の力で収入を得るものですので、上で挙げた会社に従事すること、組織の一員として働くことに向いていない方に対してもオススメできる働き方です。

 

 

アフィリエイトの注意すべきこと
ただ、アフィリエイトにはこのような良い点ばかりではなく、当然注意点も確かに存在しているのをお伝えしなければいけません。

 

それは、月に数十万円や数百万円を稼ぐようになるまでには、時間と労力が必要であるということです。

 

 

アフィリエイトを始めたばかりの頃の収入は、月に数千円ほども稼げない状態からスタートし、それがある程度の期間続きます。その低収入にも挫けずに、安定した高収入を得るための上手いスキルを身につける努力をし続けることで、成功者のような収入を実現できるものなのです。

 

 

ですから、先程ご紹介した最低限必要なもの以外に必要なものとして、それらの挫けなく、努力し続ける「心」こそが必要であると言えます。

 

月収100万円を得るのは、決して簡単とは言えませんが、その成功者の人たちも同じところからスタートしています。

 

現在仕事を干されてしまっている時間をその勉強などに使えたら、アドバンテージと見なせるかもしれませんし、会社や組織の一員として働くことに向いていない人には適している働き方であるとも言えます。

 

 

どちらの方々にも、他の人たちよりも小さくはない可能性が望める、と思えませんか?

こういったアフィリエイトという収入を得る方法に、可能性を見出したり、そこまで言わずとも興味を持たれましたら、僕の無料のメルマガに登録することから始めることを、合わせてオススメします。

 

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おわりに

仕事を干されるのは、精神的にかなり辛い状況です。

そんな状況を作り出す会社や職場、またその状況を逆手に取って、自分に合った、そして自分のでき得る行動や選択、働き方を見つけるという踏み台にしてその状況を抜け出していただければな、と勝手ながら願っております。